Koulutuksen kehittämispäivillä 2019 Nynäsissä sovittiin kriteereistä, jotka määrittelevät Suomen Punaisen Ristin valtakunnalliset koulutukset. Tämän hetken käytäntö on, että nämä koulutukset kirjataan koulutuksen hallinnointijärjestelmään Sivisverkkoon SPR:n koulutusmalleiksi. Lista päivittyy vuoden 2022 aikana ja se löytyy myös tältä sivustolta välilehdeltä "Yhteistyö Opintokeskus Siviksen kanssa".

Valtakunnallisten koulutusten kriteereksi on sovittu;

• Koulutus, johon kuka tahansa ko. koulutuksen osallistumisen peruskriteerit täyttävä voi osallistua.
• Koulutuksen tavoitteiden, sisällön ja koulutusaineistojen suunnittelun ja ylläpidon vastuutaho on määritelty.
• Jokaisella valtakunnallisella koulutusmallilla on ”omistaja”. Omistajan tehtävänä on mm. tarvittaessa kerätä asiantuntijaryhmä koulutuksen suunnittelun tueksi.
• Koulutuksen suunnittelussa on käytetty järjestön yhteisiä suunnittelupohjia, jolloin mm. koulutuksen tavoitteet, sisällöt, perusteet erilaisten menetelmien käyttöön ja oppimisen arviointiin tulevat määritellyiksi samoin perustein.
• Järjestön työntekijöiden panos suunnataan erityisesti näiden koulutusten ylläpitoon ja kehittämiseen.
• Järjestön vapaaehtoiskouluttajat saavat valmennuksen näiden valtakunnallisten koulutusten vetämiseen.
• Tausta-aineistot, -materiaalit ja tiedon lähteet seikä kouluttajille ja osallistujille on määritelty.
• Koulutusten visuaalinen ilme on yhdenmukainen.
• Vuosisuunnittelu: koulutus sisällytetään valtakunnalliseen koulutuskalenteriin muun toiminnan suunnittelun yhteydessä.
• Koulutus tilastoidaan järjestön tilastokirjaan omalla nimellään (ei esim. ”muu koulutus -kohtaan).